Change Management & Organisationsentwicklung

Veränderungsprozesse im Unternehmen sind immer mit Risiken bei der Umsetzung verbunden. Change Management erfordert darum oftmals zuerst eine Veränderung der Einstellung aller Beteiligten, möglicherweise auch die Veränderung von Werten oder von Verhaltensweisen. Das pferdegestützte Change Management Seminar hilft dabei, Veränderungsprozesse zu entwickeln, zu verstehen und gemeinsame Ziele zu definieren. Was rational schon durchgeplant ist, kann emotional verankert werden.

Ablauf & Methoden

Alle Pferdeübungen sind grundsätzlich freiwillig. Sie werden an die jeweilige Themenstellung angepasst. Dabei kann es vom reinen Beobachten und Analysieren über Einzelaufgaben und Team-Aufgaben bis hin zu Organisationsaufstellungen - wir nennen es "pferdegestütztes Brainstorming" - gehen.

Wir stellen in Absprache mit Ihnen für Sie ein individuelles Programm zusammen. Dieses Seminar ist für geschlossene 
Teams und Gruppen ausgelegt und wird individuell konzipiert. Individuelle Fragestellungen und Herausforderungen können dabei schon im Vorfeld eingebunden werden. 

Zielgruppe 

Organisationen und Einheiten in Veränderungsprozessen

Dauer 

Individuell

Teilnehmerzahl 

Individuell

Preis 

Individuell, abhängig vom Setting. Gerne unterbreiten wir Ihnen ein individuelles Angebot.

Termine 

Nach Vereinbarung